2025-01-12 19:12:02
绩效薪酬的主要种类包括：岗位工资：根据员工所在岗位的种类和级别确定的工资标准。薪级工资：根据员工的工作表现、资历和岗位等因素确定的工资标准。绩效工资：根据员工的工作绩效和公司的经济效益而设置的奖励性工资，可能包括奖金、加班费、劳务费等。津贴补贴：对员工在特殊条件下的额外劳动消耗或额外费用支出给予的物
2025-01-20 03:21:02
北京产假补贴的金额主要取决于以下几个因素：生育津贴的基数 ：这是根据生育职工所在参保单位上年度的月平均工资来计算的，而不是职工个人的缴费基数或个人月工资。产假天数顺产为98天。难产，增加15天。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天。妊娠不满16周（含）流产的，享受15天产假津贴。妊娠16周以上