南阳市西峡县：劳动仲裁精准服务企业再发力

顶端新闻记者 张治中 通讯员 孙娟 刘虹

今年以来，南阳市西峡县劳动人事争议仲裁院不断开展人社法律法规宣传进企业、现场指导企业防范争议发生、组织企业建立调解组织等工作，服务企业发展。

4月25日，西峡县利用县处级领导周五“企业接待日”活动平台再发力，为企业提供精准服务。该县先进制造业开发区管委会副主任李宏伟在县企业服务中心开展第80期活动，专题研究解决企业就业见习基地申报、就业见习岗位设置及企业职工的档案管理、劳动关系和谐稳定等重点问题。县人社局、工信局等单位相关负责同志，众德公司、西排公司、飞龙特铸公司等企业人力资源部门负责人参加活动。

会议上，西峡县劳动人事争议仲裁院院长刘虹围绕众德公司、飞龙特铸公司提出的“公司对休病假职工的管理，需要注意哪些问题？”“公司对职工调岗降薪，怎样做是合法的？”这两个问题结合典型案件进行了全面深入的剖析，从劳动相关法律法规政策到企业在实际管理过程如何合法合理合规用工，确保在保障企业利益及职工权益的前提下助力企业高质量发展，帮助企业规避用工风险。在听了刘虹院长的细心解答后，众德公司人力资源部门负责人黄丽亚反馈：“这种面对面答疑、点对点指导的形式服务好、效果好，解决了我们很多实际困惑，”并表示会后将规范企业规章制度，完善劳动合同内容，避免因用工不规范导致劳动仲裁风险。

下一步，西峡县人社局将增强服务实效，为构建和谐劳动关系，优化法治化营商环境提供有力支撑，实现劳动争议预防与化解的良性循环。